近日，為期一周的長春市“六城聯動”現代企業家高級研修暨人力資源高級管理人才培訓班在武漢圓滿結業，全體學員尊崇“自強、弘毅、求是、拓新”的武大校訓精神，學習知識、吸取經驗、開闊眼界、提升層次，取得了良好培訓效果。本次培訓班由長春市人社局主辦、長春市人力資源服務行業協會承辦、武漢大學協辦。此次培訓堅持目標導向、問題導向和任務導向，針對當前宏觀經濟走勢、企業發展機遇和創新經營思維，以及我市“六城聯動”中急需破解的人才開發配置、人力資源供給服務的短板和不足，采取“授課輔導+參訪考察+現場教學+互動交流”的模式， 對癥下藥、靶向治療、精準提升，確保整個培訓具有較強的目的性、針對性和實踐性。全體學員一致感受豐富了頭腦、啟迪了智慧、拓寬了思路、加深了認知，切實增強了對標先進企業、加快創新發展、做大做強做優、促進長春發展的責任感、緊迫感和使命感，提升了自身的理論學識、經營思維和創新能力，可謂是收獲滿滿、益處多多。一、開班動員    長春市人社局副局長宋堃出席開班儀式并作動員講話，武漢大學繼續教育學院副院長、全國干部教育培訓武漢大學基地主任楊亞萍出席會議并致辭。吉林省人才交流開發中心主任王傳禛出席開班儀式。二、授課輔導        本次培訓專門邀請武漢大學、武漢問津商學院專家教授、武漢市優秀人力資源服務企業負責人為學員授課。著力圍繞國家戰略、經濟趨勢與企業機遇，企業經營思維與價值創造，創新思維與領導力，人力資本服務與城市經濟發展，企業數字化轉型與數據治理體系建設，人力資源管理現狀及未來發展趨勢等主題進行解讀與分享。三、參訪學習      培訓班專門組織全體學員赴武漢光谷生物城、中國武漢人力資源服務產業園、武漢人才集團、湖北納杰人力資源有限公司等優秀企業及國家級產業園參觀學習。四、學員心聲       吉林省東元精密機械有限公司董事長王東“此次培訓內容豐富、課程緊密、師資優秀、組織周密，是一次難得的學習提升機會，進一步開闊了視野，拓寬了經營思路，增長了見識，對于我們企業今后發展必將起到良好的促進作用。”      吉林亞泰（集團）股份有限公司人力資源部經理李靜“作為一名多年從事人力資源管理的企業人員，通過此次學習，深層次學習了當前人力資源管理發展趨勢和管理之要，明確了在目前復雜多變的經濟發展趨勢和環境下，企業的發展機遇和創新之路，回去之后要認真學習消化此次學習的內容，結合自己的本職工作，進一步研究加強企業人力資源管理、人才開發與促進企業創新發展的通道和路徑，為推動企業高質量發展做出自己的貢獻。”      長春合心凱達數字科技有限公司CEO劉艷偉“本次培訓非常接地氣，師資水平高，參訪的企業具有代表性，使我們深受震撼，倍受鼓舞，也進一步增強了加快企業創新發展、趕超行業先進、助力長春振興的緊迫感和責任感。“企 業 簡 介吉林龍航無人機科技服務有限公司，成立于2016年2月，公司是一家以無人機研發生產、民用無人機駕駛員培訓、無人機行業應用服務、青少年航空科普教育為主營業務的高新技術企業，現在長春和沈陽擁有超過100萬平米專用無人機飛行空域、2000平米無人機實訓教室、超過100架的各類型無人機，可滿足各行業的無人機培訓及應用需求。編輯：周佳慧審核：周   爽 掃碼關注我們